为进一步优化学校管理制度，激发教职工的工作积极性、主动性和创造性，充分发挥教职工参与民主管理的作用，8月21日—8月23日，bst3322在西报告厅隆重举行为期三天的黄冈中学第十一届四次教代会暨2023年暑期教职工集训会。

　　校领导刘折谷、陈忠新、刘伯永、王实泉、刘海英、童金元出席大会，会议由党委副书记、副校长陈忠新主持，全体教职工参加大会。

刘折谷作学校工作报告

　　会上，党委副书记、副校长刘折谷(主持工作)作了题为《赓续初心 砥砺奋进 谱写学校高质量发展新篇章》的黄冈中学2022~2023学年度工作报告。

　　会议指出，过去一年，bst3322坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实二十大精神，坚持立德树人，强化内涵建设，推动内部治理，人才培养质量取得新突破，党建、德育、教研、教学质量、后勤服务、品牌宣传等各项工作取得新成绩。

　　会议认为，通过2015年来的改革，学校发生了深刻的变化，教学质量明显提升，构建了较为完善的课程体系，推进学校治理体系和能力的现代化，社会影响力不断扩大。但当前学校发展也面临新的挑战，一些工作亟待提升：一是优化生源结构，确保竞赛成绩继续全省领先，不断提升高考成绩顶尖人数;二是继续提升教学质量，提升学生学习的主动性和内动力;三是加强学科带头人队伍建设，促进青年教师尽快成长、勇挑重担。

　　会议明确，学校新阶段的奋斗目标是：积极探索基础学科拔尖创新人才早期培养模式，打造特色鲜明、品质一流的科技高中。培养有崇高理想、有社会责任感、有奉献精神、有国际视野的时代精英和创新人才，致力于为学生的可持续发展奠基，全面促进学生健康成长。建设一支高素质、专业化、创新型的教师队伍，争取在各学科教学团队中涌现出一批正高级、特级教师和在省市乃至在全国有影响力的学科带头人，确保黄高始终站在全国教育改革的前沿!

全体教职工参加大会

　　会议要求，要实现上述目标，重点要抓好六个方面的工作:一是始终把德育工作摆在首位，促进学生全面发展;二是始终把教学质量视为生命线，打造一流教学业绩;三是始终把队伍建设作为基础工程，提高队伍整体实力;四是始终把年级作为管理实体，提高年级治理能力;五是始终强化后勤服务保障，提升服务师生的能力;六是始终把党的建设作根本，增强党的全面领导。

　　会议号召，全体教职工要拿出咬定青山不放松的韧劲，不用扬鞭自奋蹄的拼劲，以壮士断腕的决心和背水一战的勇气，奋楫扬帆、破浪笃行，培养新的发展动力，推动学校事业高质量、内涵式发展，努力将一个个目标变为现实，将一幅幅蓝图变为实景。矢志不移地践行“严谨求实、乐于奉献、团结协作、敢为人先、追求卓越”的黄高精神，赓续初心、砥砺奋进，谱写学校高质量发展新篇章，为全面建设社会主义现代化教育强国贡献黄冈中学新的力量!

十一届四次教代会第二次会议

　　会议期间，特邀江苏省著名教育专家、江苏省特级教师、正高级教师、南京雨花台中学副校长汤家合为全体教职工作了题为《“三新”背景下高考考试内容改革与教学实践应对》的专题讲座;全体教职工分组讨论、审议了《学校工作报告的决议》《黄冈中学班主任津贴计算办法》《黄冈中学关于设立终身贡献奖的意见》;党委委员、工会主席童金元主持第二次代表大会，大会一致表决通过上述文件，并选举增补何兴宏、袁善军为工会委员;党委委员、纪委书记刘伯永在大会上通报表扬了“模范园丁”“先进工作者”等获奖教职工;教师代表夏天、罗凯、蓝斌光、黄志鹏、吴继武在会上作交流发言。

汤家合校长作专题讲座

各年级组(职工组)、教研组讨论、审议，并建言献策

代表表决

投票选举增补工会委员

　　本次隆重召开的十一届四次教代会，是一次民主、团结、胜利的大会。全体教职工以饱满的热情和强烈的责任感，围绕学校中心工作，从学校发展的大局出发，讨论热烈，发言积极，对学校下一步的改革和发展提出了许多宝贵的意见和建议，充分反映了广大教职工关心学校、热爱学校的主人翁精神和建言献策的热情，这对于全体教职工进一步解放思想、团结一致，推动学校高质量发展、内涵式发展，必将产生重大的影响。

　　编稿 | 王 惠

　　责编 | 汪秀兵

　　审核| 陈忠新